乐有家控股集团
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大集团内纯大学生创业型团队:本科为主、大专/研究生为辅;平均年龄23岁;只招新手,筛选严格;这里是应届生创业的小天堂,年轻大胆有梦想!平台好,不用造假数字挖人!高保障高提成:年度月人均收入1.6万以上,79%以上月入过万!不玩数字游戏,不搞虚拟浮夸,真实敢晒,解释我们的收入都已经成为一个“幸福的烦恼”。大集团标准,营销副总裁直管区域,管理高度扁平化,副总裁/副总经理直接指导工作开展!简单真诚、阳光透明,特别能吃苦、特别能战斗、特别能坚持是我们的团队精神。每月一次竞聘晋升机会,入职过半月即可报名,公正客观笔试+群面公投,竞聘岗位多样,鼓励轮岗和合理异动;目前基地8位90营销副总裁,90%以上店长为毕业一年以内应届生!“E to E”端到端的服务模式;“真房源、真服务、真诚到永远”成为我们的服务特色,获得了周边豪宅和别墅业主/客户群体的一致认可,成为行业清流!导师制带教,严格培训;“每日一训+每日一考”,快速提升个人能力,大宗商品交易既赚到又学到!提供高端、中端、初端三级社区宿舍,安全小区住宅,标配,大家庭氛围,解除你的后顾之忧,让你大胆的在深圳打拼。深圳特区中的自贸区,南山福田罗湖豪宅片区,深圳真正的中心龙坂片区,宝安龙岗片区,近海工作,年轻无雾霾,包容开放,一起干事业,来了你就是基地人!其他一二线城市任你选!
岗位招聘:
岗位 | 介绍 | 薪酬 | 招聘人数 |
董事长助理 | 培养方向:1、职业经理人方向(集团职能中心负责人、营销副总裁/总裁、城市CEO等集团高管);2、文秘/董事会秘书方向;3、投资/基金经理专业方向。 | 转正年薪16-60万,具体薪酬面议。 一年16薪,每年至少一次加薪机会。 | 3 |
直属店长 | 营销副总裁直属店长(由营销副总裁/副总经理直接带教,往副总方向培养) 店长(储备2个月左右转为正式店长)
| 薪酬:收入自主制,底薪8000-13000;享有门店30%月发利润分红和5%年度利润分红;同时每月按门店实收业绩的9%-20%分段提点享有提成。
| 15 |
营销储干 | 培养方向:店长、营销副总经理 | 收入自主制,薪酬按50%-80%的业绩分成核算。 | 30 |
【工作地点】
◆董事长助理、职能综合管理类:集团总部(深圳市)。
◆营销储干、直属店长:乐有家全国150城,您可根据个人意向选择工作地点。
【联系我们】
学姐/学长:xxx 联系电话:180xxxxxxxx
招聘官:曾晓燕主任 联系电话:13433792534
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(工商管理学院 编辑:黄李琳)